出纳

1、现金管理：严格按照国家制度并结合公司实际情况参照内部制度控制实行现金管理，负责办理现金银行收付款业务、妥善安全保管现金。
2、费用结算:严格按照公司的财务制度核对、报销结算公司各项费用并编制相关报表；公司内部现金、银行支付的款项的报销工作；按时交纳税款、员工工资的结算和发放。
3、凭证管理:及时准确编制记帐凭证（确认无误），定期上缴各种完整的原始凭证。
4、帐目核对及时与银行、会计定期对帐。
5、报表编制:根据公司领导的要求，编制各种资金流动（银行进账、转账、汇款、库存资金日报表、收款统计日报表），确认无误后及时上报。
6、工资发放:做好每月工资的发放工作（制表、现金、转帐，15号中午发放，遇节假日按规定顺延发放）。离职人员须持有行政部开具的《结算单》、离职申请表，并有相关部门负责人签字方可发放工资，并在离职表上注明有无借款（有借款须扣除后发放工资）等事项。离职表由出纳在财务栏中签字后返回给行政部。
7、帐户管理:管理银行帐户、现金支票、转帐支票与发票，对账户余额变动要随时了解。
8、负责公司经营往来业务中现金日记账、银行存款日记账、合同台账的登记工作；
9、现金管理:负责每月现金的核对、整理，做到日清日结；
10、发票管理:按照有关法规和公司制度，及时领购发票、正确开具发票、妥善保管发票。
11、负责单项工程的现金支付进度审核；
12、负责工程完工后的项目审计。
13、协助会计相关事务。
14、完成上级交付的其他临时事项。
以上人员待遇面议。一经录用，待遇优厚，周末双休，购买社保、医保，享受国家正规节假日及公司各项福利。
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